Para 2025, se espera que el 66 % de las empresas invertirán en contratar a profesionales digitales bien formados, y más del 40 % de los empleados necesitará volver a formarse para estar actualizado y optar a trabajos mejor pagados, ya que habrán cambiado más del 50 % de las habilidades laborales básicas, según un estudio de IEB School. Lo cierto es que la introducción de nuevas tecnologías como el 5G, la inteligencia artificial (IA), el blockchain o el Internet of Things (IoT) están marcando el rumbo de la actualidad.
Todos estos cambios tienen un impacto directo en el mercado laboral, el cual se está transformando para adaptarse a ellos. De ahí que la transformación digital de las empresas sea la protagonista de todos los mercados laborales. Por otro lado, a esta época de cambios, se une la gran preocupación por el medioambiente y el cambio climático, algo que sin duda también está teniendo una gran influencia y que continuará durante las próximas décadas. Pero, ¿sabes cuáles son los sectores del futuro y los trabajos mejor pagados en España en 2021? Te lo contamos a continuación.
La pandemia de la covid-19 ha provocado un cambio de paradigma en el mercado laboral español. Según el informe de InfoJobs-Esade 2020 Estado del Mercado Laboral en España, el número de vacantes registradas durante el 2020 descendió un 46 % respecto al 2019. A pesar de la caída de vacantes, el salario medio ascendió un 5 %, alcanzando los 25.173 € brutos anuales.
En cuanto a los trabajos mejor pagados en España en 2021, siguen destacando los puestos de alta responsabilidad, del sector IT y del mercado inmobiliario. Como viene siendo habitual, se trata de puestos de trabajo con una menor competencia y para los que se necesita formación universitaria. A continuación puedes ver los 5 trabajos mejor pagados en España en 2021:
En posiciones menores de la lista de los trabajos mejor pagados en España 2021, se siguen intercalando puestos directivos con otros del sector IT. Los arquitectos de sistemas TIC (46.654 € bruto/anual) y de software (44.022 €) ocupan el séptimo y décimo puesto, respectivamente, mientras que los demás son cargos directivos: en el sexto lugar, director de recursos humanos (46.752 €), director de obra (44.895 €) en octavo puesto y director financiero (44.147 €) en novena posición.
Tal y como señala este mismo informe de Infojobs y ESADE, los sectores del turismo, restauración y ocio son los que más se han visto afectados, con una caída de la demanda de hasta un 76 %, dejando de lado su tendencia al alza de estos últimos seis años. En cambio, las vacantes relacionadas con el sector de la sanidad, como era de esperar, han presentado un incremento del 26 % con respecto al 2019; destacando por encima del resto, las vacantes de enfermeria (con un sueldo anual de 26.950 €), aunque también destacan las de auxiliar de enfermeria, médico especialista, cuidador de personas mayores y trabajador social.
Asimismo, las vacantes han aumentado en compras, logística y almacén, debido al auge del ecommerce y del reparto a domicilio durante la pandemia. Del mismo modo, ha crecido la demanda de teleoperadores de atención al cliente, representantes comerciales y conductores de vehículos de reparto.
En cuanto al mundo digital, la aceleración de la digitalización de las empresas ha impulsado aún más el sector de la informática y de las telecomunicaciones. Los desarrolladores de software, los analistas y los agentes de servicio de asistencia TIC son algunos de los puestos más destacados. El salario medio de este sector lidera el mercado laboral español, aumentando un 4,1 % respecto al 2019 y hasta alcanzar los 32.080 € brutos anuales.
La digitalización de las empresas, acelerada por la pandemia, está aumentando constantemente el número de vacantes del sector IT. El big data, la IA o el desarrollo de software son campos con una alta demanda y una baja oferta, lo que provoca que este sea el sector que ofrece más oportunidades de trabajos de calidad en la actualidad.
Retomando el informe de Infojobs, el sector IT cuenta con el salario medio más elevado de España, el cual ha aumentado durante los últimos seis años en más de 5.500 €: de los 26.484 € en 2014 hasta los 32.080 € de 2020. Además, aparte de ocupar cuatro de los diez puestos de la lista de trabajos mejor pagados en España 2021, nueve de los veinte empleos con menor competencia pertenecen al sector de la informática y de las telecomunicaciones.
Por ejemplo, en el campo del big data, herramienta esencial en casi todos los sectores hoy en día, destacan los puestos de administrador de bases de datos (2.646 vacantes, 14 candidatos por vacantes y 36.526 € bruto/año) o el de desarrollador/a de bases de datos (809 vacantes, 17 candidatos por vacantes y 29.279 € bruto/año).
Siguiendo esta tendencia, puestos como el de ingeniero informático, arquitecto de redes TIC, analista de software o desarrollador de aplicaciones móviles también tienen una menor competencia, pero altos salarios anuales que oscilan entre los 30.000 y 40.000 € brutos al año y no más de 20 candidatos por vacante.
En cuanto a otros sectores, algunos de los trabajos que reúnen estas características son los dentistas especializados (42.266 € bruto/año), los asesores energéticos (37.811 € bruto/año), los planificadores financieros (31.574 € bruto/año) o los enfermeros especialistas (31.052 € bruto/año).
Cuanto mayor es el nivel de estudios, menos competencia existe y mayores sueldos se ofrecen, de ahí la importancia de formarse y especializarse. El salario medio de los empleados con estudios universitarios se sitúa en 29.711 € bruto/año, mientras que el de los trabajos con estudios básicos desciende hasta los 20.125 € bruto/año.
Estos datos reafirman la importancia de no solo elegir una carrera con buenas oportunidades laborales, sino también de seguir mejorando las competencias y habilidades personales. Por esta razón, desde Banco Santander, se brinda la oportunidad de seguir formándose a través del portal de Santander Open Academy, dirigido a todos aquellos que quieran mejorar sus capacidades o redirigir su carrera hacia los sectores con mayor empleabilidad.
¿Quieres seguir formándote para cambiar tu rumbo profesional o mejorar tus condiciones laborales? Consulta el portal de Santander Open Academy y elige la convocatoria que mejor se adapte a tus necesidades y cumpla con tus objetivos. ¡Aprovecha la oportunidad!